自考含金量能達(dá)到多少？學(xué)歷的具體作用！

很多人對(duì)自考并不是很了解，每當(dāng)談到自考，就認(rèn)為自考學(xué)歷證書沒(méi)有用，那么事實(shí)果真如此嗎？自考含金量能達(dá)到多少？學(xué)歷的具體作用是什么？

一、自考學(xué)歷含金量

高等教育自學(xué)考試具有雙重性質(zhì)：既是一種國(guó)家考試制度，又是一種新的教育形式。作為國(guó)家考試制度，它由國(guó)家建立，由政府考試機(jī)構(gòu)代表國(guó)家行使考試權(quán)，按照國(guó)家規(guī)定的目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，面向全體自學(xué)考生實(shí)施嚴(yán)格的國(guó)家考試。其考試結(jié)果是國(guó)家承認(rèn)的，所取得的畢業(yè)證書，是國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷文憑。自考文憑是國(guó)企認(rèn)可的。在國(guó)企有無(wú)合格學(xué)歷，工資相差兩倍。很多事業(yè)單位的招考承認(rèn)自考學(xué)歷。

二、學(xué)歷作用

1、就業(yè)

有學(xué)歷找工作的優(yōu)勢(shì)顯而易見(jiàn)，沒(méi)有學(xué)歷無(wú)形之中將喪失許多理想的工作機(jī)會(huì)。當(dāng)然，高學(xué)歷并不必然能事業(yè)成功，許多沒(méi)有學(xué)歷的人一樣創(chuàng)業(yè)很成功，但當(dāng)今社會(huì)通常學(xué)歷越高工作機(jī)會(huì)越多，上升空間越大，發(fā)展速度越快。

2、人事改革

許多單位(尤其是國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位)提拔干部、競(jìng)選領(lǐng)導(dǎo)基本條件都是需要學(xué)歷，即使自己完全可以勝任，卻沒(méi)有競(jìng)選資格，機(jī)遇擺在面前卻抓不住，在人事改革中會(huì)直接導(dǎo)致下崗。

3、工資定級(jí)

我國(guó)國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位基本都是按照學(xué)歷定工資，本科工資比?？乒べY高一檔次，較規(guī)范的企業(yè)也是按學(xué)歷定工資，如在蘇州、上海、深圳等地外資企業(yè)或國(guó)內(nèi)知名企業(yè)上班，上崗工資本科工資比?？乒べY高500元以上是正常的，而且本科以上的獎(jiǎng)金和提升機(jī)會(huì)都比?？葡鄬?duì)多一些，當(dāng)然也有部分企業(yè)部分崗位，尤其是一些未成型的企業(yè)，并不以學(xué)歷定崗，只考慮為其創(chuàng)造了多少效益。

4、職稱評(píng)定

如今各類職稱評(píng)定幾乎都與學(xué)歷掛鉤，在評(píng)定高級(jí)職稱時(shí)學(xué)歷不高基本上沒(méi)有機(jī)會(huì)，許多的單位的主管領(lǐng)導(dǎo)幾乎都是由高級(jí)職稱的人擔(dān)任的，沒(méi)有高級(jí)職稱會(huì)喪失許多當(dāng)主管領(lǐng)導(dǎo)的機(jī)會(huì)。

5、其他

沒(méi)有更高一些的學(xué)歷，人生會(huì)失去許多機(jī)會(huì)，事實(shí)上，現(xiàn)實(shí)社會(huì)中很多方面高學(xué)歷都是必要的。即使自己畢業(yè)自主創(chuàng)業(yè)，許多人掙了錢后，又都想花更多的錢去謀取高學(xué)歷，來(lái)武裝和包裝自己。

三、總結(jié)

現(xiàn)如今的社會(huì)，無(wú)論是本科還是專科，都不好找工作，但是提升自己的學(xué)歷，也能夠在一定程度上獲取更多的機(jī)會(huì)！所以站在個(gè)人角度，考生們能提升學(xué)歷，便把自己的學(xué)歷提升上去！這對(duì)自身未來(lái)的發(fā)展也是很有必要的！