留學(xué)生回國(guó)有哪些優(yōu)惠政策

一、落戶

留學(xué)生所擁有的優(yōu)勢(shì)，本來(lái)就是得在大的城市里才可以發(fā)揮得更好。所以這些學(xué)生們一般在回國(guó)后都是在那些一線的城市里去尋找發(fā)展，而基本上他們?cè)谶@里找到了工作并且穩(wěn)定下來(lái)后下一個(gè)計(jì)劃就是落戶。

那么在落戶這里，留學(xué)生能夠得到更多的方便。其他人在北上廣這樣的城市里落戶，都得先打分，分?jǐn)?shù)符合了標(biāo)準(zhǔn)之后才能申請(qǐng)落戶到這里。但留學(xué)生只要用自己去留學(xué)時(shí)開的證明，不需要分?jǐn)?shù)也能直接申請(qǐng)。

二、購(gòu)車

現(xiàn)在國(guó)內(nèi)的交通已經(jīng)很發(fā)達(dá)了，很多家庭基本上已經(jīng)擁有小汽車。但是大家也知道買車是要交一筆稅的，那么這其實(shí)也是一筆大的支出。

但是留學(xué)生用自己留學(xué)的身份，購(gòu)車時(shí)能在稅收上享受到很多優(yōu)惠，比如說(shuō)零配件的稅能夠減免，購(gòu)置稅也能減少10%左右，那么買一輛車下來(lái)足足可以省下10%左右。

三、補(bǔ)貼

現(xiàn)在在國(guó)內(nèi)，不過是什么城市都有給留學(xué)生的補(bǔ)貼，一般這個(gè)補(bǔ)貼足足有兩年的時(shí)間，本科也好還是碩士，都能得到補(bǔ)貼，因此去留學(xué)的學(xué)生就更加多了。

當(dāng)然得到補(bǔ)貼的前提是同學(xué)們要在這個(gè)城市里面找得到工作，然后再帶著這些材料去申請(qǐng)就可以了，一般這個(gè)補(bǔ)貼最少都有10萬(wàn)。

四、創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠

如果留學(xué)生回到國(guó)內(nèi)后，出來(lái)自己去求職之外，也有很多人是會(huì)自己去進(jìn)行創(chuàng)業(yè)，而對(duì)于這些學(xué)生，國(guó)家也給他們開設(shè)了補(bǔ)貼和以及政策上的支持。

第一個(gè)就是最少也有十萬(wàn)的資助，然后留學(xué)生們?cè)谧鈭?chǎng)地時(shí)也會(huì)得到折扣，在他們創(chuàng)業(yè)的初期，還給允許他們免除稅收。

1、留學(xué)生英語(yǔ)水平普遍較高

一般情況下，出國(guó)留學(xué)，英語(yǔ)是必須所具備的能力。留學(xué)生在回國(guó)之后，語(yǔ)言方面會(huì)有很強(qiáng)大的優(yōu)勢(shì)，能夠熟練地使用英語(yǔ)進(jìn)行工作。這種優(yōu)勢(shì)主要是體現(xiàn)在應(yīng)聘外企和一些國(guó)際性的企業(yè)的時(shí)候，在職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，留學(xué)生良好的中文功底以及英語(yǔ)表達(dá)能夠快速適應(yīng)并勝任中英互譯的工作要求。根據(jù)前程無(wú)憂調(diào)研數(shù)據(jù)，雇主對(duì)海歸留學(xué)生的外語(yǔ)能力認(rèn)可度達(dá)到了83.8%。

2、跨文化溝通的能力更強(qiáng)

每個(gè)人的思維方式、生活環(huán)境、學(xué)習(xí)經(jīng)歷都不一樣，所以在和團(tuán)隊(duì)合作的時(shí)候，尤其是和與自己背景不同的人合作的時(shí)候，海歸能夠更加坦然地接受這種差異。在留學(xué)生活中，留學(xué)生不僅僅可以體會(huì)到先進(jìn)的西方教育，還可以接觸到世界各地的人——他們有著不同的膚色，來(lái)自不同國(guó)家，操著不同的語(yǔ)言，所以在和人相處的過程中，會(huì)具有更強(qiáng)的包容性，也更能接受多元文化的交流與碰撞。

歸國(guó)的留學(xué)生，在就業(yè)市場(chǎng)中，是非常有競(jìng)爭(zhēng)力的，而且招聘市場(chǎng)也會(huì)對(duì)這類申請(qǐng)者更加優(yōu)待，有了留學(xué)的鍍金，在求職的時(shí)候會(huì)比國(guó)內(nèi)的同等級(jí)的畢業(yè)生更有競(jìng)爭(zhēng)力。

大家可以選擇進(jìn)入企事業(yè)單位，尋求一個(gè)社會(huì)地位比較高的崗位，如政府機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)等，當(dāng)然要想更好的展開自己的抱負(fù)，進(jìn)入三資企業(yè)或者私人企業(yè)會(huì)更有幫助。