美國人力資源管理專業(yè)有哪些特點?
2023-09-18 15:08:31 來源:中國教育在線
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人力資源碩士在學(xué)校里所屬的院系不完全一樣,有的屬于勞動關(guān)系學(xué)院(School of Labor and Employment Relation ),例如伊利諾伊大學(xué)香檳分校,主要是側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生在各領(lǐng)域的人力資源專業(yè)技能,學(xué)生畢業(yè)后進公司、組織或政府機構(gòu)都可以;有的屬于商學(xué)院(School of Business),例如俄亥俄州立大學(xué)和明尼蘇達大學(xué),重點培養(yǎng)學(xué)生在企業(yè)的人力資源管理能力由于人力資源管理在劃分時可能在不同的院校,因此申請者考GRE或者GMAT都可以。
Cornell University
這所學(xué)校,無論是知名度、綜合排名,還是教授陣容,以及這個專業(yè)下細致的專業(yè)分工都足以成為學(xué)習(xí)HR專業(yè)學(xué)生們的“女神”角色。Cornell的 IR HR學(xué)院下共開設(shè)三個研究生項目,其中一個是博士項目、一個是Part-time項目,就MILR項目比較適合國際生申請,而且又細分了五個方向,可供學(xué)生自由選擇。如果專業(yè)知識和專業(yè)技能比較優(yōu)秀的學(xué)生可申請偏重職業(yè)路線的Human Resources & Organizations。
University of Illinois -Urbana Champaign
UIUC的HR開設(shè)在School of Labor and Employment Relations,所學(xué)課程比較多元,除了傳統(tǒng)的人力資源規(guī)劃、人力資源經(jīng)濟學(xué)、公司績效和人力資源管理課程外,這個學(xué)校憑借著自己較強的工科教學(xué)實力,還開設(shè)了Social technical system和Employment Relations Systems課程,對于未來就業(yè)工作的應(yīng)用性較強。
不過,UIUC的這個專業(yè)一向是對于有工作經(jīng)驗的學(xué)生青睞有加,主要是考慮到學(xué)生學(xué)習(xí)時UIUC開設(shè)的課程都是相對專業(yè)性較強的內(nèi)容,錄取難度算是較難申請的,至少與這學(xué)校開設(shè)的其他專業(yè)錄取難度相比。
Michigan State University
MSU的HR專業(yè)開設(shè)在School of Labor & Industrial Relations下面,所學(xué)的課程中HR與IR的占比平均,核心課程結(jié)合了MSU的優(yōu)勢專業(yè)Statistics的專業(yè)知識,所以對于本科有一些數(shù)理背景的學(xué)生比較適合,如果數(shù)理能力較弱的學(xué)生申請這個專業(yè)是比較有挑戰(zhàn)的。
Ohio State University
OSU的HR開設(shè)在商學(xué)院下,項目名稱是MLHR,申請過程中會有面試要求,面試內(nèi)容比較明顯的突出了商學(xué)院知識,比較在意申請者的領(lǐng)導(dǎo)力能力。學(xué)校的地理位置也比較好,是Ohio的首府城市,對于學(xué)生未來實習(xí)和找工作都非常便利,而且對于國際生來說這個學(xué)校的Career Service非常受到中國學(xué)生的喜歡。
Rutgers, The State University of New Jersey
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